环卫工人未交社保怎么投诉

环卫工人未交社保，您可以通过向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维权。如果您是与用人单位存在劳动关系的环卫工人，用人单位未为您缴纳社保，您有权要求其补缴并通过上述途径投诉。1. 若您是正式签订劳动合同的环卫工人，用人单位未在您入职三十日内办理社保登记并缴纳费用，您可直接向劳动监察部门提交投诉材料。2. 若您属于非全日制用工形式的环卫工人，用人单位仍需为您缴纳工伤保险，其他险种可由个人按灵活就业人员身份缴纳，若单位未缴工伤保险，同样可投诉。3. 若您与用人单位就社保缴纳存在争议且协商无果，除投诉外，还可准备材料向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
环卫工人未交社保的维权，可依据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条（2018年修正）明确规定：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。” 环卫工人作为用人单位职工，属于该条法规调整范围。若用人单位未在环卫工人入职三十日内办理社保登记，即违反了上述法律规定，环卫工人据此可要求用人单位补缴社保，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，相关部门应依法责令用人单位改正并补缴社会保险费。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对环卫工人未交社保的问题，以下是几点实用的行动建议。1. 收集劳动关系证据：收集劳动合同、工资条、银行流水、工作证、考勤记录等，这些是证明与用人单位存在劳动关系的关键，劳动关系确认后才能要求单位补缴社保。2. 向当地劳动监察大队投诉：携带身份证明、劳动关系证据到辖区劳动监察部门提交书面投诉材料，说明用人单位未交社保的情况，劳动监察部门会进行调查处理。3. 申请劳动仲裁：若投诉后问题未解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及相关证据，要求确认劳动关系并裁决用人单位补缴社保。4. 咨询社保经办机构：向当地社保经办机构了解社保补缴的具体政策、流程和所需材料，明确自身社保权益及可补缴的险种和期限。选择解决方案时，重点考虑证据是否充分、与用人单位协商的可能性以及自身维权的时间成本。若您对具体操作流程或证据收集有疑问，建议进一步向专业律师咨询。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
环卫工人未交社保可能面临以下法律风险点。1. 无法享受社会保险待遇风险：例如，环卫工人老王在工作中突发疾病，因用人单位未缴纳医疗保险，其住院治疗的医疗费用无法通过医保报销，全部需自行承担，造成较大经济损失。2. 退休后养老金无保障风险：环卫工人李阿姨在某单位工作20年，单位一直未为其缴纳养老保险，到退休年龄时因累计缴费年限不足，无法按月领取养老金，影响晚年生活质量。